海外業(yè)務拓展總監(jiān)的工作內容主要包括以下幾個方面：

1. 市場研究與分析：負責收集和分析海外市場的相關信息，包括市場規(guī)模、競爭態(tài)勢、客戶需求等，為公司的海外業(yè)務拓展提供決策依據。

2. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：根據公司的整體戰(zhàn)略，制定海外業(yè)務的發(fā)展戰(zhàn)略和實施計劃，確保業(yè)務目標的實現(xiàn)。

3. 合作伙伴關系管理：建立和維護與海外合作伙伴的關系，包括供應商、分銷商、代理商等，確保業(yè)務合作的順利進行。

4. 產品推廣與銷售：負責產品的海外推廣和銷售工作，包括市場調研、產品定位、價格策略、銷售渠道建設等。

5. 風險控制與合規(guī)管理：關注海外業(yè)務的風險，包括法律法規(guī)、文化差異、匯率波動等，確保業(yè)務的合規(guī)性和穩(wěn)健性。

6. 團隊建設與管理：負責海外業(yè)務團隊的建設和管理，包括招聘、培訓、激勵、考核等，提高團隊的業(yè)務能力和執(zhí)行力。

7. 跨部門協(xié)作與溝通：與公司內其他部門（如研發(fā)、生產、財務等）保持良好的溝通與協(xié)作，確保海外業(yè)務的順利推進。

8. 預算與成本控制：負責海外業(yè)務的預算編制和成本控制，確保業(yè)務投入產出比的優(yōu)化。

9. 客戶關系維護：與客戶保持良好關系，了解客戶需求，提供優(yōu)質服務，提高客戶滿意度和忠誠度。

10. 報告與總結：定期向上級匯報海外業(yè)務的進展情況，總結經驗教訓，為公司的長遠發(fā)展提供參考。