中國銀行管理培訓(xùn)生是中國銀行為培養(yǎng)和儲備未來高級管理人才而設(shè)立的一種人才培養(yǎng)計劃。主要負(fù)責(zé)以下幾個方面的工作：

1. 學(xué)習(xí)與成長：通過參加各種培訓(xùn)課程、研討會、講座等，提升自己的專業(yè)知識和技能，為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

2. 實習(xí)與實踐：在中國銀行的各個部門進(jìn)行實習(xí)，了解銀行的業(yè)務(wù)運作和管理流程，積累實際工作經(jīng)驗。

3. 導(dǎo)師指導(dǎo)：在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，參與具體的工作項目，學(xué)習(xí)如何在實際工作中運用所學(xué)知識和技能，提高自己的工作能力。

4. 職業(yè)規(guī)劃：通過與導(dǎo)師的溝通，了解自己的職業(yè)發(fā)展方向，制定個人的職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)，為自己的未來發(fā)展做好準(zhǔn)備。

5. 團(tuán)隊合作：在團(tuán)隊中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，與團(tuán)隊成員共同完成任務(wù)，提高團(tuán)隊的整體實力。

中國銀行管理培訓(xùn)生的主要任務(wù)是通過學(xué)習(xí)和實踐，提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，為未來的職業(yè)發(fā)展做好準(zhǔn)備。