選擇在跨境電商公司工作，無論是大公司還是小公司，都取決于你的職業(yè)目標、技能發(fā)展需求以及個人偏好。以下是一些考慮因素，可以幫助你做出決定：

1. 公司規(guī)模： （1） 大公司通常提供更多的資源和培訓機會，但可能意味著更高的工作壓力和競爭。 （2） 小公司可能提供更靈活的工作環(huán)境和更快的職業(yè)成長機會，但資源和支持可能有限。

2. 職業(yè)發(fā)展： （1） 大公司可能提供更穩(wěn)定的職業(yè)路徑和晉升機會，但可能需要更長的時間來建立影響力。 （2） 小公司可能給予更多的機會讓你快速成長和承擔更多責任，但晉升空間可能受限。

3. 學習與成長： （1） 大公司可能有成熟的培訓體系和導師制度，有助于快速學習和適應(yīng)。 （2） 小公司可能提供更多的自主學習和實踐機會，但需要更強的自我驅(qū)動力。

4. 工作環(huán)境和文化： （1） 大公司可能有更規(guī)范的工作流程和企業(yè)文化，但也可能缺乏創(chuàng)新和靈活性。 （2） 小公司可能更加靈活和創(chuàng)新，但工作壓力和競爭可能更大。

5. 薪酬福利： （1） 大公司通常提供更高的薪資和更完善的福利體系。 （2） 小公司可能提供更具競爭力的薪酬，但福利可能不如大公司全面。

6. 地理位置： （1） 大公司可能在大城市或經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)，生活成本較高。 （2） 小公司可能位于較小的城市或地區(qū)，生活成本較低。

7. 工作穩(wěn)定性： （1） 大公司通常提供更好的工作穩(wěn)定性和長期承諾。 （2） 小公司可能面臨更大的市場波動和經(jīng)營風險。

建議你根據(jù)自己的職業(yè)規(guī)劃、個人興趣和生活需求來權(quán)衡這些因素。如果可能的話，嘗試與兩家公司的員工交流，了解的工作經(jīng)驗和對公司的看法，這將有助于你做出更明智的決定。