是的，合規(guī)性指標中的核心指標通常包括以下五項：

1. 合規(guī)性風(fēng)險評估指標：用于評估公司面臨的合規(guī)風(fēng)險，包括法律、法規(guī)、政策等方面的風(fēng)險。

2. 合規(guī)性管理指標：用于衡量公司合規(guī)管理體系的有效性，包括合規(guī)培訓(xùn)、員工行為規(guī)范、內(nèi)部審計等方面的表現(xiàn)。

3. 合規(guī)性績效指標：用于衡量公司合規(guī)績效，包括違規(guī)事件數(shù)量、違規(guī)罰款金額、合規(guī)改進措施執(zhí)行情況等。

4. 合規(guī)性監(jiān)控指標：用于監(jiān)測公司的合規(guī)狀況，包括合規(guī)檢查、合規(guī)報告、合規(guī)投訴處理等方面的情況。

5. 合規(guī)性改進指標：用于衡量公司在合規(guī)方面的改進情況，包括合規(guī)培訓(xùn)效果、員工合規(guī)意識提升、合規(guī)文化建設(shè)等方面的表現(xiàn)。