個人在電商平臺上的傭金收入，需要按照稅法規(guī)定進行納稅。

根據(jù)《財政部 國家稅務總局關于個人所得稅法修改后有關優(yōu)惠政策銜接問題的通知》（財稅〔2018〕164號），對于保險營銷員、證券經(jīng)紀人等取得的傭金收入，扣繳單位應按照累計預扣法計算預扣個人所得稅。這意味著，電商平臺作為扣繳義務人，需要在支付分銷員傭金時，扣除相應的個稅費用，并上繳稅務機關。

電商帶貨傭金的稅務處理，需按照個稅法規(guī)定計算應納稅所得額及適用稅率。具體來說，如果傭金收入不超過4000元，則扣除費用800元后計算應納稅所得額；如果傭金收入超過4000元但不超過20000元，則需要扣除20%的費用后計算應納稅所得額；如果傭金收入超過20000元，還需根據(jù)金額加成征收。

個人傭金收入的個稅申報和繳納通常有兩種方式：一是由支付方代扣代繳，即支付方在支付傭金時直接扣除應納稅款并上繳稅務機關；二是由納稅人自行申報繳納，即納稅人向稅務機關自行申報并繳納。這兩種方式各有利弊，前者便于管理且減輕了納稅人的負擔，后者則更加靈活，有利于納稅人根據(jù)自身情況選擇合適的繳稅方式。

此外，根據(jù)《財政部 國家稅務總局關于企業(yè)促銷展業(yè)贈送禮品有關個人所得稅問題的通知》（財稅〔2011〕50號）第一條第一款規(guī)定，企業(yè)通過價格折扣、折讓方式向個人銷售商的傭金收入，扣繳單位應當按照累計預扣法計算預扣個人所得稅。這表明，企業(yè)在處理與傭金相關的稅務問題時，也需要遵循一定的稅收法規(guī)。

個人在電商平臺上的傭金收入需要依法納稅。電商平臺作為扣繳義務人，有責任在支付傭金時扣除應納稅款并上繳稅務機關。同時，個人也應了解相關的稅收政策和規(guī)定，以便更好地規(guī)劃自己的收入和稅務事宜。