關(guān)于外出務(wù)工人員服務(wù)，建議可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行考慮：

1. 技能提升：政府可以細(xì)化政策，針對外出務(wù)工人員的特定需求，如技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等，制定具體的實(shí)施方案，以確保外出務(wù)工人員能夠順利就業(yè)。

2. 就業(yè)補(bǔ)貼：對于新跨省務(wù)工且穩(wěn)定就業(yè)3個(gè)月及以上的脫貧人口，可給予一次性交通補(bǔ)助，以鼓勵(lì)和支持勞動(dòng)者外出務(wù)工。

3. 跟蹤服務(wù)：通過“點(diǎn)對點(diǎn)、一站式”包車、包廂、專列等方式統(tǒng)一組織務(wù)工人員跨區(qū)域外出的，可以給予一次性交通補(bǔ)貼。

4. 維權(quán)服務(wù)：駐外勞務(wù)機(jī)構(gòu)將與用工地方有關(guān)主管部門和就業(yè)中介對接溝通，為外出務(wù)工人員提供政策咨詢、就業(yè)幫助和維權(quán)服務(wù)。

5. 健康關(guān)懷：在外出務(wù)工過程中，要注重務(wù)工人員的健康問題，如工作時(shí)間長、勞動(dòng)強(qiáng)度大、工作條件差等，容易導(dǎo)致身體健康問題，因此需要關(guān)注的健康狀況。

6. 生活關(guān)懷：外出務(wù)工人員的生活狀況也是一個(gè)重要的方面，包括住宿條件、飲食衛(wèi)生、安全等問題，都需要得到妥善解決。

7. 返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)：政府可以提供更多的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)支持政策，例如提供創(chuàng)業(yè)資金、場地、技術(shù)等方面的支持，鼓勵(lì)外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

8. 法律援助：為外出務(wù)工人員提供法律援助服務(wù)，幫助解決在務(wù)工過程中遇到的法律問題，維護(hù)自身權(quán)益。

9. 信息平臺：建立完善的務(wù)工人員資源信息平臺和需求就業(yè)信息平臺，實(shí)現(xiàn)信息的及時(shí)共享，提高務(wù)工人員的就業(yè)匹配效率。

為了確保外出務(wù)工人員能夠獲得全面、高質(zhì)量的服務(wù)，政府、企業(yè)和社會各方應(yīng)共同努力，構(gòu)建一個(gè)全方位的服務(wù)體系。這包括但不限于提供技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、健康關(guān)懷、生活支持、法律援助以及信息平臺等。通過這些措施，可以有效提升外出務(wù)工人員的就業(yè)質(zhì)量和生活水平，促進(jìn)社會的和諧發(fā)展。